Citat:
mozdasamjaamozdainisam:
@Homer,
Aj sad ovako, ne zavisno od certificata;
sta je tvoj afinitet za buducnost, gde vidis sebe i da li i koliko iskustvo u radu imas do sada?
Ja uopste nisam toliko bitan u celoj prici (doduse verovatno cu izvuci neku pouku, ako bude dovoljno materijala), tema je zamisljena da bude sto je moguce 'sira', za sto siri krug zainteresovanih, od totalnih pocetnika - klinaca do onih koji se dvoume izmedju A i B posla (a i A i B im idu podjednako dobro, ili su radili i A i B), mada sa akcentom na pocetak ili odabir nekog pravca, a ne toliko na usavrsavanje (mada je i to korisno navesti, eto ta tvoja 3 primera su odlicna).
Citat:
U svakom slucaju, zelim ti svaki uspeh i zadovoljstvo u poslu!
Hvala, takodje.
Citat:
Branko Santo:
@Homer
Ja sam uvek gledao da cost/benefit za mene bude sto je bolji moguci :) Samostalno sam ucio programiranje u Javi i spremao JSCP (mislim da je tako) sertifikat pre nego li sam saznao za citavu pricu o MS/Cisco. Za taj svet sam se odlucio posto sam procenio da tokom godina ima manje promena nego li u programiranju i da je dugorocno lakse ostati konkurentan.
Naravno, to (cost/benefit, uz naravno licne afinitete) i jeste poenta (i teme).
Citat:
tako da mislim da u pocetku zaboravis na PM/Management/ITIL/Six Sigma dok ne steknes neko iskustvo u tehnickom polju.
To je takodje jasno, pomenuo sam management kao cilj, da li to ili dalje tehnicko (CCIE, CCDE ako pricamo o Cisco).
Citat:
Znam da dobri Oracle Admini/Programeri moraju da se brane od recruitera i da cepaju jako dobre pare. Pravih Linux strucnjaka ima toliko malo da oni dobri diktiraju uslove.
Iste informacije i ja imam, mada ne znam detaljno koliko vremena, novca, iskustva je potrebno i koliko (u ciframa, bar od do, ili prosecno) se placa. Bilo bi dobro kad bi se neko javio u vezi toga, jos bolje ako zna i stanje u Srbiji a i napolju (ja sam cuo samo uopsteno i to samo za inostranstvo).
Citat:
O programiranju se zna da se najbrze stigne do dobre plate. Sve zavisi od prilike i sta zelis da radis.
Ovo je takodje veoma zanimljivo. Koji je tu odnos sa ulozeno (vreme, novac) i dobijeno? Vise vremena, manje novca nego za server ili network administraciju ili?
Citat:
Ti sad gledas da se napravi tabela sa sertifikat/godine rada/dodatno znanje/zemlja/plata. Ali to tako nece moci. Eto dodjem ja u firmu za 1.000e, lik koji je moj "shift leader" i tri puta vise radi od mene ima 850e, dodje sledeci u tim on ima 1.100e posle njega 1.200e. Prosla kriza, konkurentnost povecana i mogli su vise da se otvore, a sad kad si u firmi tesko dobiti povecanje. Ima primera gde dve osobe u istom timu imaju razliku od 50% plate a rade isti posao, nema pravila.
Ne bas tabela, ali nesto priblizno nije lose, iako podaci nisu potpuno tacni (za razliku od onih potrebnih za polaganje i sl, koje mozemo da navedemo tacno u $). Navedene cifre znace daleko vise nego ne znam 'ok zarada', 'dobra zarada' i slicne potpuno nejasne odrednice. Bolje je navesti da znas 5 ljudi koji rade isti posao sa istim znanjem a jedan ima platu 500, drugi 600, treci 700, cetvrti 800, peti 900, ljudima ce i to znaciti.
Kad bi i takve podatke imali za sve kategorije (sertifikate, programiranje, ...), bilo bi odlicno
Citat:
Horvat:
@mozda si ti, mozda nisi, mene zanima kako ste vi culi uopste za ta 3 lika? ne verujem da su spamovali redom sva veca preduzeca,da ako im zatrebaju takve (prilicno "ogranicene") usluge, da kontaktiraju njih,jer su oni dr mr tih polja
Pa sigurno na osnovu preporuka
[Ovu poruku je menjao Homer J. Simpson dana 10.01.2013. u 13:13 GMT+1]